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Aqui está um resumo do escritório hoje.
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Escala de home office da semana
Marque os períodos (manhã/tarde) em que você fará home office esta semana:
Máximo de 4 períodos por semana (equivalente a 2 dias inteiros).
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Comunicados e novidades para toda a equipe.
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Férias
- Cada pessoa tem direito a 22 dias úteis de férias ao longo do ano (o saldo remanescente é calculado automaticamente aqui no hub, ou pode aparecer com um valor definido manualmente pela administração).
- Peça as férias com pelo menos uma semana de antecedência.
- Pelo menos metade da equipe precisa estar disponível no período. Se a equipe tiver número ímpar, o cálculo arredonda para cima (por exemplo, em uma equipe de 9 pessoas, ao menos 5 precisam estar disponíveis). Combine com o time antes de confirmar.
- Férias de mais de 5 dias úteis precisam ser autorizadas previamente.
- O saldo é contado por ano: cada dia de férias sai do saldo do ano em que ele cai. Para quem já tem mais de 1 ano de casa, os dias não usados em um ano vencem em 31/12.
- Não há indenização de férias: o saldo não vira dinheiro, então é importante sempre tirar os dias e descansar.
- Período aquisitivo de 6 meses de escritório: antes disso ainda não há saldo; ao completar 6 meses, a pessoa passa a ter direito aos dias proporcionais remanescentes daquele ano.
- Recesso de final de ano (24/12, 25/12, 31/12 e 01/01 — a avaliar anualmente): é um recesso coletivo do escritório e não é descontado do saldo individual de férias de cada pessoa.
Cadastrar período de férias
Adicionar feriado/recesso extra (somente administradores)
Escala dos estagiários
O núcleo de cada estagiária é calculado automaticamente a cada quinzena (Sherwood → Licitações → Embraprec + Geral). Abaixo, o núcleo atual e o da próxima quinzena.
Registrar exceção/observação (somente administradores)
Exceções e observações (quinzena atual em diante)
Manuais de procedimentos
Adicionar manual
Tamanho máximo por arquivo: 50 MB.
FSA Estudos
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Saldo de férias remanescentes no ano corrente
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